---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
تقوم أمانة التعليم بتقويم ومتابعة أداء إدارة التعليم وقياداتها.
مهام وأهداف الإدارة أو القسم:
أولاً:أداء إدارة التعليم:
وضع مؤشرات الأداءلإدارةالتعليم بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة.
تقويم ومتابعة أداء إدارة التعليم بناء على مؤشرات الأداء بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة.
تنظيم اللقاءات والاجتماعات الدورية للقيادات التربوية,ومتابعة قراراتها.
دراسة تقارير مجالس التعليم في المنطقة والمحافظات , وتقويم أدائها.
إجراء مقارنات بين إدارات التعليم.
متابعة الاستعداد لبداية العام الدراسي.
ثانياً:قيادات إدارةالتعليم:
إعداد ضوابط ومعايير للاختيار والتمديد والإعفاء للقيادات التربوية في إدارات التعليم.
بناء قاعدة بيانات عن القيادات التربوية في إداراة التعليم , وعن الكفاءات المؤهلة لتتولى المهام القيادية في إداراة التعليم , والعمل على تحديثها بشكل مستمر.
القيام بمهام سر لجنة إداراة التعليم وفقاً لقواعدها التنظيمية, والمشاركة في أعمالها ,ومتابعة تنفيذ توصياتها. * استكمال إجراءات الترشيح, والتكليف والتمديد والإعفاء لهم.
اقتراح برامج التطوير المهني النوعية لتحسين أداء القيادات وتطويرها مهنياً بالتنسيق مع الجهات ذات الإختصاص. يوجد عدد من الوحدات داخل الأمانة وهي:
أولاً:وحدة المؤشرات والدراسات: وضع مؤشرات الأداء لإدارةالتعليم بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة. دراسة التقارير الموحدة لمجالس التعليم في المنطقة والمحافظات , وتحليلها ومتابعة قراراتها. تقديم تقريراً سنوياً مقارناً لإداءإدارةالتعليم , وعمل دراسات مقارنة بين الأعوام إعداد ضوابط ومعايير للاختيار والتمديد والإعفاء للقيادات التربوية في إداراة التعليم.
ثانياً:وحدة تقويم الأداء والمتابعة: تقويم ومتابعة أداء إدارة التعليم بناء على مؤشرات الأداءبالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة. عمل خطط تحسين الأداءالعام لإدارة التعليم بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة متابعة الاستعداد لبداية العام الدراسي. القيام بمهام سر لجنة إداراة التعليم وفقاً لقواعدهاالتنظيمية والمشاركة في اعمالها ,ومتابعة تنفيذ توصياتها.
ثالثاً: وحدة شؤون القيادات التربوية: تنظيم اللقاءات والإجتماعات الدورية للقيادات التربوية, ومتابعة قراراتها. بناء قاعدة بيانات عن القيادات التربوية في إدارة التعليم , وعن الكفاءات المؤهلة لتتولى المهام القيادية في إدارة التعليم ,والعمل على تحديثها بشكل مستمر. استكمال إجراءات الترشيح , والتكليف والتمديد والإعفاء للقيادات التربوية في إدارةالتعليم. اقتراح برامج التطوير المهني النوعية لتحسين أداء القيادات وتطويرها مهنياً بالتنسيق مع الجهات ذات الإختصاص
الجهه المستفيدة من خدمات الادارة: ?
كافة الإدارات داخل إدارة التعليم ومكاتب التعليم
الفاكس:
0172310438
هاتف:
0172310438
جوال:
0552872000
البريد الالكتروني:
amanah612@gmail.com
